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El Consejo Estatal de Jóvenes Empresarios de Baja California (CEJEBC) presentó en rueda de prensa la primera edición del evento “4 Days Gastro Tour Frontera 2021”, cuya principal finalidad es reactivar el turismo gastronómico de Mexicali y su valle, así como facilitar a los nuevos emprendedores de pequeñas y medianas empresas, orientación y las facilidades que el Gobierno del Estado y municipio tienen a su alcance. El evento se está realizando en modalidad híbrida (presencial y virtual) con una duración de 4 días, iniciando este jueves 24 de junio con una conferencia magistral a cargo del reconocido Chef Internacional Antonio de Livier; continuando con talleres, webinars de cocina, cata de vinos, tasting y maridaje, panel de parrilleros y cocina dulce, entre otras actividades; culmina el domingo 27 con una conferencia impartida por la ONU, en el marco del Día Internacional de las Mipymes. "Estas acciones permiten desarrollar programas de formación y capacitación en turismo gastronómico, así como promover planes para generar, desarrollar, atraer, gestionar y retener el talento que se ha visto perjudicado durante la pandemia", señaló el Presidente del Subconsejo, Mtro. Ulysses Moreno López. El programa general del evento, detalles de las actividades y transmisiones en vivo, las encontrarán en la página de Facebook JovenesEmpresariosBC

La Licenciatura en Música que ofrece la Facultad de Artes de la Universidad Autónoma de Baja California (UABC), Campus Ensenada, obtuvo por tercera ocasión el reconocimiento como un programa educativo de calidad, el cual fue otorgado por el Consejo para la Acreditación de la Educación Superior, A.C. (Copaes) y tiene una vigencia por cinco años. El director de la Facultad de Artes, maestro Salvador León Guridi, mencionó que esta acreditación se logró a través de una evaluación realizada por pares académicos en la que se tuvo la oportunidad de conocer las áreas de oportunidad para la mejora continua del programa y de la formación de los alumnos, acorde con las necesidades sociales presentes y futuras. “Además, contamos con un análisis actualizado del quehacer diario de la facultad y de los actores externos como son los egresados y empleadores”, agregó. Sobre los beneficios que se obtienen, el director destacó que mejora las oportunidades de los egresados de un programa educativo reconocido por su buena calidad para incorporarse al campo laboral. Asimismo, permite tener actualizado el seguimiento de egresados, lograr mejoras en el área de tutorías y asesorías a los alumnos atendiendo las observaciones del cuerpo acreditador, así como la oportunidad de titulación en la modalidad de programa educativo de buena calidad. El Licenciado en Música es el profesional preparado para la ejecución instrumental, enseñanza musical y la gestión cultural, a través del estudio, comprensión y apropiación de los diversos lenguajes y expresiones musicales en que se desarrolla. Al egresar, tendrá la formación para ejercer con calidad y excelencia la interpretación de obras musicales; contar con el conocimiento teórico y la práctica constante para incrementar su nivel profesional musical; elevar el nivel de la enseñanza de la música con una actitud de apertura a la diversidad cultural, así como gestionar proyectos de música. Desde 2008 este programa educativo ha sido acreditado, la primera ocasión por los Comités Interinstitucionales para la Evaluación de la Educación Superior (CIEES) y las dos siguientes por la Copaes. Con este reconocimiento la Facultad de Artes mantiene el 100% de sus programas educativos acreditados, lo que garantiza la calidad en la enseñanza de conocimientos de sus alumnos y egresados. Para finalizar, el maestro León Guridi reconoció al equipo académico que hizo posible conseguir esta acreditación, encabezado por el maestro Álvaro Gabriel Díaz Rodríguez, coordinador de la Licenciatura en Música, con el apoyo del maestro Carlos Sámano Morales, subdirector de la Facultad de Artes en el Campus Ensenada.

La permanencia del caso #ladyfrijoles La espectacularización de las noticias presentadas en televisión se mezcla con la inmediatez, el anonimato y la escasa reflexión de los procesos de comunicación en las redes sociodigitales. Las prácticas de violencia simbólica y discursos de odio potencian los estereotipos sobre personas en condición de vulnerabilidad. En el caso de las representaciones mediáticas sobre personas migrantes, los factores mencionados se suman a la polarización política y el recrudecimiento de ciertos nacionalismos radicales. Hace algunos días el hashtag de #ladyfrijoles volvió a cobrar notoriedad en torno a las noticias de migrantes centroamericanos que se encuentran recluidos en centros de detención del gobierno federal en Chiapas. No han sido deportados. Tampoco pueden avanzar hacia la frontera norte de México para intentar cruzar hacia los Estados Unidos. Se amotinaron. Cientos de personas, especialmente de Honduras y El Salvador, además de migrantes haitianos y de distintos países africanos, permanecen detenidos por el gobierno mexicano. La polarización entre defensores y críticos del ejecutivo federal, reactivaron lo que defino como la sinécdoque de una representación discriminatoria hacia los migrantes centroamericanos. Se designa al todo por la parte. La migración la definen los grupos xenofóbicos, a partir de la figura construida en torno a una mujer que en noviembre del 2018, en un albergue de Tijuana, Baja California, declaró a la televisora de Alemania, Deustche Welle: “Mira lo que nos están dando, puros frijoles molidos, como si estuvieran dando de comer a los chanchos [cerdos]”. Así surgió el hashtag #ladyfrijoles. A partir de este comentario sobrevino una avalancha de odio vertido en palabras. Horas después la mujer extendió una disculpa al pueblo de México. Fue tarde. Los prejuicios y visiones xenofóbicas de algunos grupos de tijuanenses y de otras partes de México, se multiplicaron a gran velocidad. Según Cabo y García, los comentarios de odio se pueden ser definir como cualquier expresión de opiniones o ideas basada en el desprecio y la animadversión hacia personas o colectivos a los que se desea el mal. “Cada gramo de odio digitalmente transmitido que llega a las víctimas discriminadas a las cuales está dirigido les resta un gramo de libertad, les impide navegar libremente por internet, las intimida y, eventualmente, las paraliza de miedo ante el riesgo de ser lastimadas aún más. Pero en internet el fenómeno no culmina allí: los gramos de odio son detectados por los algoritmos que nos objetivan digitalmente, luego se multiplican infinitas veces cada que nuestros nombres o las categorías que nos adscriben son objeto de una búsqueda o son transferidos entre los unos y los otros”, señala Gustavo Ariel Kaufman en su reporte Odium Dicta. Libertad de expresión y protección de grupos discriminados en Internet. Esta mujer que fue conocida internacionalmente como Lady Frijoles, tiene vida privada. Familia. Después de haber sido recibida y luego deportada de EE.UU. inició su carrera como conductora de TV en Honduras. Un comentario la colocó en un torbellino de juicios. Viralización y polarización. Hoy es un ícono del odio xenofóbico hacia los que “son los invasores”, “son los no agradecidos” “vienen a quitar el trabajo a los mexicanos”, “son migrantes criminales miembros de las maras”, como lo señala el informe del CONAPRED titulado Mitos y realidades sobre la caravana migrante y las personas refugiadas. Esta manifestación de violencia simbólica hacia los migrantes, especialmente contra los centroamericanos, nos recuerda que las palabras desencadenan acciones y emociones. A la sobreabundancia comunicativa se suma la exteriorización de problemas subyacentes en las sociedades contemporáneas, que evocan fracasos del sistema económico neoliberal. La injusticia y la desigualdad están en las huellas de hombres y mujeres que obligados por sus circunstancias de vida, deben de migrar. Aunque estén detenidos. En su presencia. En su existencia. Ahí están sus huellas. *[No. 39/2021]. El autor de esta publicación es profesor-investigador en la Facultad de Ciencias Humanas, UABC.

La antigua estación misional Santa María de Tecate, la tradicional romería de verano 1954 (Tecate), cinco pinturas de la obra del artista José María Servín de Zepeda (casa de la cultura de playas de Tijuana), colección fotográfica de Harry W. Crosby (IMAC Tijuana), han sido declaradas por el Gobierno de Baja California como Patrimonio Cultural según publica este el Periódico Oficial del Estado. El Gobierno del Estado, a través del Consejo del Patrimonio Cultural de la Secretaría de Cultura redactó, el pasado mes de agosto de 2020, estas cuatro propuestas de declaratorias en apego a las facultades que le corresponden, incrementando de 12 a 17 la lista del acervo protegido, y han aprobadas como tales. De acuerdo al Artículo 3 de la Ley de Preservación del Patrimonio Cultural del Estado de Baja California, publicada en el Periódico Oficial del Estado el 18 de agosto de 1995, y modificada el 6 de noviembre de 1998 y 12 de septiembre de 2012. Se considera Patrimonio Cultural “Previa declaratoria correspondiente, al conjunto de bienes y expresiones artísticas e intelectuales desarrollados en la entidad; la suma de obras de relevancia histórica, estética, arquitectónica, urbanística, científica y tecnológica; el compendio de manifestaciones y prácticas sociales significativas desde el punto de vista de los valores y tradiciones populares, así como los bienes y zonas paleontológicas, arqueológicas, históricas y naturales de importancia para los habitantes del Estado”. El Consejo del Patrimonio Cultural de Baja California tiene como objetivo preservar y promover el patrimonio cultural en la entidad, propiciar el acceso y la participación de los bajacalifornianos en los bienes y valores culturales, dentro de un marco de respeto a la diversidad que identifica al estado de Baja California. Hasta ahora los bienes declarados como Patrimonio Cultural del Estado de Baja California son: Edificio: Conjunto Arquitectónico Bodegas de Santo Tomás, Ensenada (7 septiembre 2001) Edificio: Ex Escuela Cuauhtémoc (Casa de la Cultura de Mexicali) (11 agosto 2006) Edificio: Centro Social, Cívico y Cultural Riviera de Ensenada (31 enero 2014) Sitio: Parque teniente Miguel Guerrero de Tijuana (31 enero 2014) Edificio: Ex Palacio Municipal de Tijuana (31 enero 2014) Edificio: Ex Escuela Álvaro Obregón de Tijuana (Casa de la Cultura de Tijuana) (31 enero 2014) Sitio: Panteón Municipal No. 1 “Pioneros Mexicali”, Mexicali (4 julio 2014) Edificio: Escuela Primaria Federal Leona Vicario, Mexicali (4 julio 2014) Edificio: Ex Escuela Primaria Urbana Federal presidente Alemán, Mexicali (4 julio 2014) Estructura: Tanque de Agua “La Bombera”, de la Colonia Pueblo Nuevo, Mexicali (4 julio 2014) Manifestación de Interés Cultural: “La Cocina de Baja California” (4 mayo 2018) Manifestación de Interés Cultural: “Burrocebra, Binomio Carreta-Burro”, Tijuana (4 mayo 2018) Para conocer las actividades de la Secretaría de Cultura se puede consultar www.facebook.com/BC.SecretariaCultura o el portal www.icbc.gob.mx.

En busca de Bobby Fischer (1993) Género: Biográfico, Drama, Deportes Duración: 1h 49min Link a IMDb: https://www.imdb.com/title/tt0108065/?ref_=nv_sr_srsg_0 Gambito de dama volvió a atraer la atención del público al ajedrez, pero este deporte nos ha traído una gran variedad de películas que hacen de este aparentemente aburrido juego una herramienta para contar historias interesantes llenas de drama y tensión. Una de las películas más famosas que abarcan este juego es En busca de Bobby Fischer, basado en la historia real Josh Waitzkin, un niño de 7 años prodigio del ajedrez que se rehúsa a perder su niñez en el juego. Adaptado del libro escrito por el padre de Josh, este filme fue escrito y dirigido por Steve Zaillian, quien es reconocido por escribir el guion de La lista de Schindler. En su primer trabajo como director, Zaillian nos trae una historia sobre competencia y expectativas, pero también sobre ser uno mismo y por sobre todas las cosas ser una persona decente, subvirtiendo la temática común de las películas de los deportes que suelen el drama dentro del deporte por sobre el drama personal. Para interpretar a este joven fenómeno, vemos a Max Pomeranc como un niño inocente que parece ser más sabio de lo que aparenta, dando una actuación sencilla pero efectiva que nos mantiene atentos a cada uno de los conflictos interpersonales y del deporte con los que se encuentra. Lo acompaña un elenco lleno de grandes actores como Joe Mantegna, Joan Allen, Ben Kinglsey, y Laurence Fishburne que aportan al desarrollo del personaje de Pomeranc y a los temas de la película. Mírala pronto, que se ira de Netflix este 22 de junio. Género: Documental, Familiar, Corto Duración: 39min Link a IMDb: https://www.imdb.com/title/tt9097148/?ref_=fn_al_tt_1 Escondidos en el catálogo de Netflix, encontramos una variedad de cortos documentales que nos cuentan historias con las cuales aprender y reir mientras nos encontramos con temas relevantes, como es el caso de All in my family. En este corto documental exclusivo de la plataforma, el documentalista chino Hao Wu retrata la formación de su familia moderna en Estados Unidos junto a su pareja del mismo sexo, sólo para encontrarse con el dilema de salir del closet frente a su familia conservadora en China. Al ver este documental, notamos las similitudes que la cultura de la familia en China tiene con la nuestra, desde las grandes reuniones familiares en las que reencontramos a parientes desconocidos hasta el respeto por los mayores y las discusiones que tenemos sobre asuntos modernos, y aquí Wu nos muestra el cariño que les tiene a todos ellos a pesar de que no están de acuerdo con sus decisiones de vida. El tema que el director toca podría prestar para generar drama y juzgar fuertemente a su familia, pero bajo la empatía y amor que tiene su familia aprende a retratar de manera humana las diferentes formas de pensar de sus parientes y como nos permite sacar un poco de humor de este difícil proceso para él, así como la eventual aceptación que le da la oportunidad de finalmente mostrarse como es frente a ellos. Un corto que es de los secretos mejor guardados de Netflix, dale una oportunidad. Tokyo Godfathers (2003) Género: Comedia, Aventura Duración: 1h 30min Link a IMDb: https://www.imdb.com/title/tt0388473/?ref_=nv_sr_srsg_0 A lo largo de la trágicamente corta carrera de Satoshi Kon, su trabajo fue reconocido por sus temas sobre imaginación, realidades e ilusión, pero dentro de sus entregas hay una que puede ser considerada su oveja negra, no por su calidad, ya que tiene la misma excelencia que el resto de sus largometrajes, sino por ser una comedia optimista que no requiere de análisis complejos para entenderla a la perfección: Tokyo Godfathers. En vísperas de navidad, tres vagabundos de las calles de Tokio descubren en la basura a un recién nacido, iniciando una serie de aventuras mientras buscan a los padres del bebé. Con un excelente y detallado trabajo de animación y personajes simpáticos y memorables, la película nos trae de arriba para abajo por las calles de la capital de Japón en una serie de secuencias divertidas o tensas de acuerdo a los eventos de la trama, armando una curiosa aventura navideña en los barrios bajos de la ciudad. Aprovechando su temática navideña, Kon desarrolla temas como la familia (de sangre o seleccionada), el amor, los errores del pasado y la esperanza para hacer de sus personajes más que simples caricaturas, haciéndola incluso dentro del mundo de la animación una de las películas más humanas del cine japones, nunca deteniéndose en juzgar a sus personajes o castigarlos por sus errores. Olvida todo lo que crees que debe decir una película animada y mira esta gran película, te aseguro que te encantara.

Este sábado 19 de junio a las 5 de la tarde se estrenará en Facebook, la "Fête de la musique californienne" (Fiesta de la música californiana), dio a conocer Marine Caron, Directora de la Alianza Francesa de Mexicali. La Directora dijo que se trata de "un concierto virtual que organizamos en colaboración con las Alianzas Francesas de Los Angeles, San Diego, Pasadena (EE.UU.), y Tijuana (MX)". "Se presentarán 6 bandas originarias de Baja California, California, Francia y Sudáfrica. En la programación hay jazz, rock, cumbia y música tradicional francesa" comentó Caron. Se presentará por parte de AF Los Angeles: Chloe Perrier and the French Heart Jazz Band; de AF Pasadena Nos Marins Paul d'Amour; representando a AF Tijuana se estaerá Sharon Katz & The Peace Train; de AF San Diego llega Big Boss Bubeleh; de AF Mexicali participarán Kumbia Katrina y Los del Ático, cada grupo tendrá una participación de dos o tres piezas en el concierto. Esta es la segunda edición de este evento que reúne a las representaciones de Alianza Francesa del sur de California y de Baja California, dando click aquí puedes suscribirte al evento virtual, o bien siguiendo Fête de la musique californienne en Facebook.

La Secretaría de Cultura de Baja California anunciará, durante las próximas semanas, de forma escalonada las obras seleccionadas en cada categoría para los Premios Estatales de Literatura 2020. “Debido a la pandemia el proceso de revisión de las obras concursantes se vio retrasada severamente, y por consecuencia también se atrasó la publicación del fallo, sin embargo, el compromiso y el tema se atiende en apego a las restricciones sanitarias y de sana distancia que han regulado al país y al estado”, precisó Karla Robles, titular de la Dirección Editorial y de Fomento a la Lectura. “Debido a los cambios que implicó la pandemia de COVID-19, se han realizado adecuaciones para tener los resultados y entregar los premios correspondientes, así como cumplir con la publicación de los trabajos que se seleccionen durante este mismo año”. Manifestó también que “en un esfuerzo por seguir avanzando con el compromiso que adquirió la Secretaría de Cultura de Baja California al publicar la convocatoria, los fallos se irán publicando escalonadamente, según se vayan recibiendo, a partir del mes de julio”. Las categorías a anunciarse serán Cuento infantil, Dramaturgia infantil, Ensayo, Periodismo cultural, Novela, Cuento y Poesía. Robles también comunicó que “se proyecta la impresión de los títulos que resultaron ganadores en la convocatoria 2018, en los rubros infantiles, compromiso que heredamos de la administración anterior”. Si desea conocer las actividades de la Secretaría de Cultura puede consultarlas en www.facebook.com/BC.SecretariaCultura o el portal www.bajacalifornia.gob.mx/cultura.

A cualquier edad, la familia se concibe como el lugar en el que toda persona encuentra un espacio de cuidado, aceptación y respeto; sin embargo, a medida que se va desarrollando, cada individuo consolida una identidad, y en este proceso es posible que surjan diferencias entre lo que la familia espera de la persona, y lo que ella ha definido sobre sí misma. Esta construcción de identidad propia o diferenciación del sistema familiar implica el reconocimiento de lo que la hace distinta de su familia, incluyendo creencias, tradiciones y opiniones que se dejan de lado para adquirir las propias. La expresión de la sexualidad es uno de los temas que, con frecuencia, resulta complicado de abordar dentro de la familia, particularmente cuando se vive una preferencia sexual diversa; es decir, no heterosexual, o una identidad de género distinta a la biológica, indicó la Mtra. Ivon Guerrero Ceballos, directora de la Escuela de Psicología de CETYS Universidad Campus Mexicali. Por eso, antes de compartir con la familia la identidad de género y/o preferencia sexual con la que te identificas, lo mejor es reflexionar y encontrar una visión clara sobre la forma de pensar y de sentir de tus familiares al respecto, para encontrar la forma que te ayudará a expresarte con más seguridad y claridad. Pregúntate: ¿De qué forma se expresa mi familia ante la diversidad sexual?: Si sus comentarios son de desagrado, crítica o malestar, lo más probable es que no van a recibir la noticia de buena manera. ¿Cómo trata mi familia a quienes piensan u opinan distinto? ¿Existe respeto y tolerancia ante ideas que difieran de las propias?: Esto te ayudará a tener claridad sobre el tipo de comentarios que se harán alrededor de la noticia, y a prepararte para reaccionar de forma asertiva ante ellos. ¿Mi familia ha mostrado conductas violentas o de agresión ante personas sexualmente diversas? Es una situación muy dura, pero si tu integridad puede correr peligro, quizá debas optar por no hablar con ellos sobre el tema. ¿Con quién puedo contar? Es importante identificar redes de apoyo: amigos, pareja, compañeros, incluso instituciones; ellos deben de estar al tanto de tu decisión y estar atentos a cómo se desarrollan los eventos luego de compartir con tu familia tu identidad y/u orientación sexual. “Concebimos la familia como un lugar en el que de manera incondicional recibiremos aquello que nos hace bien, pero tristemente no todas las familias tienen la capacidad de brindar esto a sus miembros y no es sencillo reconocerlo, pero al hacerlo es posible seguir adelante con los proyectos y metas personales”, detalló la directora. Aunque no hay fórmulas ni recetas para establecer un ambiente en el que puedas hablar con tus seres queridos y recibir a cambio apoyo y tolerancia, pues cada familia es distinta, una buena idea antes de hacerlo es contar con acompañamiento psicológico tanto de forma individual como familiar, y continuarlo posteriormente, ya que esto puede ayudar a construir y/o fortalecer relaciones de respeto, comprensión y comunicación sana. Por otra parte, cuando se han agotado todos los medios e intentos para convivir adecuadamente, debes recordar que “afortunadamente hay espacios (instituciones, grupos de apoyo, amistades, colectivos) donde puedes hallar aceptación, amor, comprensión y respeto por la persona que eres y donde la expresión de tu sexualidad no será motivo de censura, burla o desagrado”, concluyó la especialista.

Para celebrar su sexagésimo aniversario Cetys Universidad está convocando a estudiantes y egresados, así como docentes en activo o jubilados a escribir la letra del himno que represente a la institución, dio a conocer Natalia Silva Paz, Coordinadora del Departamento de Difusión Cultural. “Con motivo de la celebración del 60 aniversario de su fundación y con el propósito de seguir fomentando el sentido de pertenencia hacia nuestra institución, el Centro de Enseñanza Técnica y Superior convoca a todos los miembros de la comunidad CETYS en cualquiera de sus tres campus a participar en el concurso para la letra del himno a CETYS universidad” comentó Silva Paz. Agregó que pueden participar “alumnos activos o egresados de los programas de Bachillerato, Profesional y Posgrado, de igual forma la invitación está abierta a docentes del sistema CETYS Universidad, profesores jubilados y profesores que hayan trabajado en la Institución durante los últimos tres años”. La Coordinadora explicó que “Los candidatos podrán participar de manera individual o en grupo, no mayor de tres personas, sin distinción de ser mexicanos o extranjeros”. Los interesados deberán considerar que “la composición debe ser un himno, con estructura de versos organizados en estrofas, rimas y un coro o estribillo que se va a repetir entre las estrofas, teniendo como límite máximo seis estrofas”. Silva Paz mencionó que “el tema central debe girar en torno a la institución y su filosofía. Las propuestas deben ser originales, significativas, tener ritmo y métrica. Deberán estar escritas en español, ser inéditas y no estar comprometidas para su publicación”. En este sentido la Coordinadora recomendó a los interesados ingresar a la página de internet www.cetys.mx donde se encuentran la Misión, Visión y filosofía de la institución, o bien solicitar por correo electrónico, al departamento de Difusión Cultural del campus correspondiente, la carpeta electrónica con la información. En el caso de Ensenada es con atención a la Lic. Marisol Ibarra, Coordinadora del Depto. Difusión Cultural. En el correo electrónico: marisol.ibarra@cetys.mx y el teléfono 646 222 2300, ext. 3614. Para Tijuana el contacto es con la Lic. Michell López, Coordinadora del Depto. Difusión Cultural en su correo electrónico: michell.lopez@cetys.mx o al teléfono 664 903 1800, ext. 2410. Mientras que para Mexicali es con la M.C. Natalia Silva Paz, Coordinadora del Depto. Difusión Cultural, en el Correo electrónico natalia.silva@cetys.mx o difusion.culturamxl@cetys.mx o bien llamando al teléfono 686 567 3714. La funcionaria universitaria destacó que los candidatos que deseen participar en esta convocatoria deberán entregar su participación por correo electrónico a más tardar hasta las 18:00 horas del 30 de julio de 2021. Asimismo recalcó que "el premio consistirá en $40 mil pesos para el o los ganadores, y los resultados se darán a conocer el 8 de septiembre a través de un comunicado institucional, que será publicado en la página web (www.cetys.mx) y otros medios informativos oficiales de CETYS". Sobre la música dijo que "Una vez obtenida una propuesta ganadora, la letra será musicalizada y producida por un especialista en la materia, al cual se solicitará que la pieza cumpla con los estándares de intención e interpretación que requiere la institución a nivel técnico; para que el cuerpo estudiantil perteneciente a los diferentes grupos artísticos del Sistema CETYS Universidad puedan ejecutarla a modo de ensamble". La convocatoria completa puede ser descargada dando click aquí Convocatoria Himno Cetys La ficha inscripción puede obtenerse dando click aquí Ficha de inscripción

In Between Después de 15 meses profesores e investigadores de la Universidad Autónoma de Baja California (UABC) regresamos a nuestros espacios de trabajo. El 14 de marzo del 2020 inició el Plan de continuidad académica y los más de 6,000 académicos de esta casa de estudios tuvimos que laborar a través de las pantallas, desde el confinamiento, en nuestros hogares. Ayer 14 de junio del 2021 se pudo reingresar formalmente a las instalaciones universitarias. Este relato tiene una importante carga simbólico-emocional. No han vuelto todas y todos. Durante la pandemia han fallecido muchas y muchos universitarios de los 3 campus de la UABC. Se fueron en silencio. No se les pudo otorgar el adiós acostumbrado en nuestros rituales de duelo. También, hay luto en muchas familias de estudiantes y trabajadores. Hemos regresado después de un largo periodo con muchas vivencias que aún exigen reflexión. Al llegar encontramos un conserje con termómetro en mano y gel desinfectante, en una especie de filtro sanitario. Todos portamos mascarillas cubre bocas. La mayoría hemos recibido una vacuna contra el Covid-19, sin embargo, flotan en el ánimo colectivo dudas y reservas. El comentario general es “a seguirnos cuidando”. En términos generales el sentido del tiempo y del espacio se ha dislocado. Algo ha cambiado y así permanecerá por largo tiempo. Los significados compartidos en torno a la productividad académica y las formas de impartir docencia también han sufrido cambios importantes que aún no se terminan de pensar y documentar. Hay retos importantes hacia adelante. La población estudiantil regresará hasta agosto cuando inicie el semestre 2021-2 si las condiciones y el semáforo camaleónico lo permiten. El modelo híbrido de educación universitaria ha llegado para quedarse. Hace algunos meses apunté en este espacio que los factores adversos originados por la emergencia sanitaria son muchos e impactaron tanto a estudiantes como a profesores. Entre los principales: Desigualdad en el acceso a la conectividad de Internet y a equipos de cómputo en los hogares; condiciones de desventaja económica y pérdida de empleo de uno o varios miembros de las familias; deterioro de la salud mental por síntomas de ansiedad y depresión; además, escasa motivación de muchos estudiantes y una postura alejada de la gestión de su propio conocimiento, ante una modalidad de enseñanza-aprendizaje en la que algunos profesores no cuentan con los recursos pedagógicos necesarios para adaptar sus materias al trabajo en línea. Las cosas pintan similar en este momento. Aprendí que existe un universo de metodologías activas para el trabajo docente en línea o en entornos híbridos, alcancé a experimentar algunas de ellas en este último semestre. Sin embargo, necesito continuar mi capacitación para mejorar mi práctica de enseñanza. En el rubro de extensión universitaria, el Programa Cultura UABC demostró que hay conferencias, webinars, presentaciones de libro y conciertos, entre otras actividades, que se pueden transmitir y grabar para el consumo bajo demanda, lo que hace tengan mayor alcance entre públicos más diversos. Ahora se podrán realizar en un modelo híbrido. Finalmente, en el ámbito de la organización para la gestión administrativa también hay cambios que han llegado para quedarse. Múltiples reuniones que se realizaban presencialmente hoy se efectúan por videoconferencia como parte de la “nueva normalidad”. Las sesiones de consejo universitario, academias y de otros cuerpos colegiados que implicaban traslados de decenas de universitarios de un municipio a otro, tienen sabor inoperante frente a las posibilidades de las plataformas virtuales. Ya fue comprobado. La emergencia sanitaria por Covid-19 ha dejado muchos cambios en la comunidad universitaria, que por razón de espacio trataremos en otras oportunidades, lo importante es reflexionar, repensarnos como colectividad y extraer la mejor de las enseñanzas de este momento histórico pandémico, que aún no termina. *[No. 38/2021]. El autor de esta publicación es profesor-investigador en la Facultad de Ciencias Humanas, UABC.

Tanto en México como en el resto del mundo, la lucha de la comunidad LGBT+ por el respeto a la diversidad y por la tolerancia avanza con buenos resultados, que pueden observarse tanto en movimientos sociales como en algunas reformas de leyes que garantizan sus derechos en varios estados de la República Mexicana. Con el paso del tiempo la mercadotecnia también se ha adaptado, desarrollando el pink marketing como área especializada en ofrecer soluciones y agregar valor a los consumidores de la comunidad LGBT+ o pink market. Para toda empresa, es fundamental tomar en cuenta a este mercado meta, y ofrecerle tanto los productos como los servicios capaces de satisfacer sus necesidades, consideró el Mtro. Bardo Limón Félix, Coordinador de la Licenciatura en Administración de Mercadotecnia de CETYS Universidad Campus Mexicali. De acuerdo con datos de LGBT Capital, compañía especializada en asesorar a empresas para incursionar en el mercado LGBT+, en el año 2019 la población estimada de la comunidad LGBT+ en México era de 6 millones de personas, con un poder de Compra de 66 mil millones de dólares. Además, la comunidad LGBT+ genera un impacto turístico en México de 2 mil 400 millones de dólares. Frente a estos indicadores, “la pregunta no es si debes abrir tu empresa, tus productos o servicios a este mercado; sino más bien, ¿Qué estás perdiendo al no darte la oportunidad de participar en él?”, señaló el coordinador. Una buena forma de empezar a comunicar hacia el exterior el interés de tu empresa o de la organización que lideras por impulsar la diversidad, la tolerancia y el respeto hacia los grupos LGBT+, es analizar sus valores organizacionales e identificar los que coinciden con su lucha, como pueden ser los de igualdad de derechos y oportunidades para todos. Luego, estos valores deben transmitirse no sólo en campañas publicitarias, sino también dentro y fuera de la tienda, la oficina o el lugar de trabajo, involucrando a colaboradores y proveedores en una verdadera cultura en la que se viven los valores de igualdad y respeto que se promueven afuera. Por ejemplo, la industria de la moda con marcas fast fashion desarrolla productos y servicios o colecciones completas dirigidas al pink market, así como la industria cervecera y alimentaria lanza consumibles en cuya comunicación invita a sumarse a la apertura y respeto por la igualdad y respeto a los derechos de todos. “Con empatía es posible transmitir de manera natural estos valores hacia el exterior, teniendo como consecuencia que la empresa genere preferencia y lealtad de los clientes; no solo en la comunidad LGBT+ sino también del público en general. Entonces, resulta muy interesante no sólo voltear a ver a este mercado para atenderlo sino también para generar oportunidades de negocio o incursionar en nuevos productos y/o servicios”, concluyó el especialista.

México es bien conocido por cosechar café de excelente calidad tanto para consumo local como para exportación, y es que no podemos imaginarnos a nuestro país sin sus hermosas regiones cafetaleras; Veracruz, Oaxaca, Chiapas, sólo por mencionar algunas. Esta vez en nuestra búsqueda por un café que nos brindara algo más que sólo una “Experiencia”, nos enteramos de este proyecto emergente y no perdimos la oportunidad de ir a conocer su propuesta. Siéntate a la mesa, escoge tu taza favorita y descubramos juntos lo que Mexica Fé trae para nosotros, ¡Buen Provecho! ¡El café más cachanilla del condado! ¡Lo hizo de nuevo! La renombrada chef mexicalense Ilean Padilla vuelve a sorprender, esta vez con un proyecto en el cual decide darle una oportunidad a la cultura local e incorporar su amor y conocimientos sobre el café mexicano. Ubicado en la Av. Álvaro Obregón se encuentra Mexica Fé, un pequeño espacio que más allá de brindar “Experiencias”, hace que sientas orgullo de pertenecer a la “Ciudad que capturó al sol”. Además de ser un establecimiento para “ir a tomar el cafecito”, Mexica Fé busca enfocar la cultura mexicana, así como impulsar y difundir el potencial de diversos emprendedores independientes de nuestra ciudad, ya que, cuentan con lo que nos gusta llamar el “Rinconcito local”, en el cual podrás encontrar diferentes productos de varias marcas cachanillas. Asimismo, el espacio y concepto fueron también diseñados por diversos emprendedores locales. ¿Te sirvo un cafecito? En su menú queda demostrado de forma contundente que la chef Ilean es una “coffeelover” que busca dejar su sello en cada café que sirven, es así como vas a encontrar diversas opciones, desde el tradicional café americano, pasando por su famoso “mocha mexa” que se ha vuelto un favorito de quienes frecuentan el establecimiento hasta un “buñuelate” (en temporada) o un “raspado mexa” (este es de arroz con leche y café) siempre elaborados con producto 100% mexicano de la mejor calidad acompañado del toque de amabilidad, pasión y cordialidad que en un buen servicio no puede faltar. Un café para más tarde… Este es otro de los muchos proyectos que tuvieron el valor de abrir en situaciones adversas, de antemano sabemos que va a ser un proyecto exitoso como todos los otros proyectos de la chef, les auguramos un gran futuro en el mercado y estamos seguros de que les esperan grandes cosas. Si tú como nosotros estás a la espera de saber más sobre este proyecto, síguelos en redes como @Mexicafemx, no pierdas la oportunidad de visitarlos y probar la esencia de “Mexicali en una taza de café” Sigue a Mexica Fé Instagram @mexicafemx Facebook @mexicafemx Teléfono: 686 514 8008 Correo-e: mexica.fe1@gmail.com Ubicación: Avenida Alvaro Obregon 1150, Segunda, 21100 Mexicali, B.C. *Licenciado en Gastronomía, propietario de Amargo un concepto innovador de repostería en la ciudad de Mexicali, con venta en línea, catering (mesas de postres), asesoría gastronómica, maridaje de postres y eventos especiales.